• Cooperación: todos los miembros del grupo tendrán que aprender a trabajar de manera consensuada en pro de un bien común y un objetivo igual de beneficioso para todos. Lo que es bueno para uno, es bueno para el grupo.
• Integración: todos los individuos miembros del colectivo son parte fundamental del mismo, y se deben sentir como tal.
• Autonomía: sin embargo, cada integrante mantiene su grado de autonomía, sus características específicas y su «savoir faire».

Y ahora que ya sabemos cuáles son las claves para conseguir un modelo colaborativo perfecto, sólo nos quedaría tomar la iniciativa y hacerlo posible.

Precisamente, desde el Centro de Innovación de Despachos Profesionales hemos aprendido a cómo llevar a cabo el proyecto colaborativo perfecto.